Quem diabos quer um ambiente de ritmo acelerado?
** levanta a mão **
Um 'ambiente de ritmo acelerado' pode ser um ambiente do inferno ou um ambiente onde os desafios tecnológicos são abundantes. Fico longe do primeiro, mas propositalmente procuro o posterior. Obviamente, deve-se buscar um equilíbrio (especialmente se você é como eu, com família e filhos). No entanto, se seu trabalho não desafia suas habilidades e paixão, você não está aprendendo. E isso é o pior que você pode fazer para o seu desenvolvimento profissional profissional.
Assumir que um ambiente de ritmo acelerado é sempre ruim revela uma perspectiva particular da vida e o tipo de carreira orientada para a tecnologia que escolhemos para nós mesmos. Todo trabalho tem suas verrugas. O que você pensa deles, mesmo nos piores ambientes, é única e diretamente sua.
Existem alguns empregos em ritmo acelerado (no mau sentido da palavra) que eram simplesmente horríveis, e eu nunca voltaria a pisar nessas empresas. Mas as próprias experiências me ensinaram como lidar com a pressão de uma maneira profissional e como fazer as coisas o mais humanamente possível. Esses trabalhos foram horríveis, não por causa dos desafios técnicos e de requisitos, mas por causa da dinâmica pessoal e do estilo de gerenciamento horríveis.
Do outro lado da moeda, os melhores trabalhos que já tive também foram "acelerados", em termos de requisitos de mudança e desafios tecnológicos. É aí que você realmente aprende como chegar à ocasião e entregar, que é o que todo programador (ou profissional) deve procurar.
A dificuldade de algo não é desculpa para evitar sua realização.
Apenas as pessoas mudam de idéia quando se trata de software não é uma coisa ruim. É um reflexo da dinâmica do mundo, e nós, em software, somos o negócio de criar modelos executáveis realistas do mundo. Estou impressionado com quantos programadores realmente não conseguem entender isso.
O desafio está em saber como gerenciar a taxa de mudança contínua (e geralmente caótica). E há dois lados da moeda nisso: há gerenciamento não técnico e há gerenciamento técnico (sua parte como programador e engenheiro de software). E o posterior é tão importante, e talvez mais, que o anterior.
Por fim, você deseja ficar longe de ambientes de trabalho ruins, mas com o objetivo de cultivar sua carreira profissional, você deve sempre procurar ambientes em ritmo acelerado. Caso contrário, podemos procurar um trabalho das 9 às 5, mantendo os relatórios COBOL / RPG.